Prawdziwe koszty zaniedbań BHP
Wiele polskich przedsiębiorstw postrzega wydatki na BHP jako koszt do minimalizacji. Analiza finansowa pokazuje jednak, że ryzyko zaniedbania bezpieczeństwa jest znacznie droższe niż inwestycja w prewencję. Wypadki przy pracy generują ogromne koszty, które mogą zagrozić kondycji finansowej organizacji.
Koszty wypadku przy pracy
Ciężki wypadek kosztuje przeciętnie ponad 1 milion złotych. Do tego dochodzą roszczenia cywilne i kary, które mogą sięgać 700 tysięcy złotych.
Koszty bezpośrednie:
-
Odszkodowania i świadczenia dla poszkodowanego
-
Koszty leczenia i rehabilitacji
-
Wynagrodzenia dla pracowników zastępczych
-
Procedury administracyjne i postępowania
-
Kary od Państwowej Inspekcji Pracy
Koszty pośrednie:
-
Przestoje w produkcji
-
Naprawy uszkodzonych maszyn i urządzeń
-
Zniszczenie surowców i produktów
-
Wzrost składek ubezpieczeniowych
-
Koszty rekrutacji zastępcy
Koszty ukryte:
-
Pogorszenie morale pracowników
-
Uszczerbek na reputacji
-
Trudności w rekrutacji
-
Problemy w relacjach z klientami
-
Utrata możliwości biznesowych
Branże wysokiego ryzyka
Statystyki pokazują najniebezpieczniejsze sektory. W 2017 roku w Polsce odnotowano 88 330 wypadków, w tym 269 ze skutkiem śmiertelnym. Najbardziej ryzykowne to budownictwo, transport i logistyka (6949 wypadków, 56 śmiertelnych), górnictwo oraz przemysł przetwórczy.
Korzyści finansowe z inwestycji
Przedsiębiorstwa inwestujące w kulturę bezpieczeństwa obserwują redukcję wypadkowości o 20-50%, niższe składki ubezpieczeniowe, wyższą produktywność o 5-15% oraz mniejszą rotację pracowników. Każda złotówka wydana na BHP zwraca się wielokrotnie.
Reputacja i dostęp do rynku
Zaniedbanie bezpieczeństwa ryzykuje uszkodzeniem reputacji. Poważne wypadki prowadzą do negatywnych publikacji, trudności w rekrutacji, utraty zaufania klientów oraz problemów z dostępem do przetargów i finansowania. Z perspektywy ekonomicznej inwestycja w kulturę bezpieczeństwa to konieczność biznesowa.
